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人才是企業(yè)戰(zhàn)略資本，是企業(yè)生存與發(fā)展的支撐點(diǎn)。只有依靠一流的人才，才能創(chuàng)造一流的企業(yè)。我們相信：只有把員工的潛能發(fā)揮到最大化，才能將員工的個(gè)人發(fā)展與公司的戰(zhàn)略目標(biāo)緊密地結(jié)合起來，才能使成本合理控制，人才合理利用，公司效益產(chǎn)生飛躍。
公司推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，通過各種途徑加強(qiáng)員工培訓(xùn)教育，不斷提升員工知識(shí)水平、職業(yè)化能力和整體素質(zhì)，有目的的安排培訓(xùn)項(xiàng)目的同時(shí)，根據(jù)員工個(gè)人特長(zhǎng)，幫助員工確定個(gè)人職業(yè)發(fā)展方向，完成自己的職業(yè)生涯規(guī)劃，使個(gè)人發(fā)展方向與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)保持一致。
公司充分尊重人才的地位和作用，營(yíng)造無后顧之憂的工作生活環(huán)境，關(guān)心人才隊(duì)伍的思想、學(xué)習(xí)、工作和生活，協(xié)助其解決實(shí)際問題，建立完善的社會(huì)保險(xiǎn)體系，提供溫馨的工作環(huán)境，使各類人才心情舒暢的投入到公司各項(xiàng)工作當(dāng)中，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。 |
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